“适当加大幅度提高企业退休职工基本养老金水平，可以妥善解决企业职工的后顾之忧，逐步缩小企业职工与机关事业单位职工养老待遇的差距，进而促进社会和谐。”政协委员、辽宁凤城市工商局副局长陈德对《北京周报》记者表示，他今年的提案之一就是建议提高企业退休人员养老金的增长幅度。
陈德指出，最近几年，机关事业单位退休人员的养老金大幅增加，动辄几百或是更多，而企业退休职工的养老金虽然听起来每年都轰轰烈烈地增加着10%，但金额也就100多元，差距可见一斑，更不要说边远山区和西部地区的企业了。政府应高度重视企业退休职工在“低保障、高物价”面前所遇到的生活困难，正视企业退休职工与机关事业单位退休人员在养老待遇上存在的不公平、不合理状况。
对此，陈委员提出以下几点建议。首先，政府要把提高企业退休职工基本养老金水平作为一项民心工程，拿出一定的财政资金专用于此。其次，加大对社保基金的征收和管理力度，建立公开、透明的收支管理体系和监督体系，确保社保基金落实到位。第三，调整企业职工月平均工资标准。月平均工资标准是收缴社保基金和计发基本养老金的主要依据，提高了之后，为避免企业和职工交缴社保费的负担骤增，可将目前养老保险的单位缴费比例和个人缴费比例适当下调。