如今我们在入职公司的第一天多数企业都会为员工缴纳社保，那么，为什么要缴纳社保?首先公司缴纳的社保是5险：养老、医疗、生育、失业、工伤保险，而个人缴纳的只有养老保险和医疗保险;其次，公司缴纳社保的基数较高：一般是按照个人领取的工资作为基数，以后领取的养老金和个人医疗费用也较高，而个人缴纳社保的基数固定，以后领取的养老金较低。最近有小伙伴讨论到“今年湖城社保缴纳标准将有调整”那么我们今天就对此一同详细了解：
湖州市区个体劳动者社会保险缴纳标准，自去年7月1日起就开始调整了，调整后，个体劳动者可按当地在岗职工月平均工资的80%—300%选择月缴费基数。
具体为以下5个档次：
1第一档：576元/月(月缴费基数为市平工资的80%)
2第二档：720元/月(月缴费基数为市平工资的100%)
3第三档：864元/月(月缴费基数为市平工资的120%)
4第四档：1440元/月(月缴费基数为市平工资的200%)
5第五档：2160元/月(月缴费基数为市平工资的300%)
城镇个体劳动者基本医疗保险月缴费标准调整为245.67元(其中：住院医疗保险费168.09元、门诊统筹51.72元、个人账户25.86元)。
今年湖城社保缴纳标准将有调整?缴纳社保有什么好处呢?
1、养老保险的好处：
缴纳达到年限可以领取养老金，不够年限可以按你缴纳的数额返还。
2、医疗保险的好处：
连续缴纳符合当地医保报销标准，住院可以享受报销。退休的时候，累计缴纳医保一定时间，可以享受退休后的终身医保。并且当月缴纳的医疗保险会以存折或者医疗卡的形式转到你自己的个人账户，换句话说，缴纳医疗保险你不用付出任何代价。
3、失业保险的好处：
连续缴纳1年，由于单位原因导致离职或者合同到期离职，可以享受失业金。
4、工伤保险的好处：
员工工伤带来的医药费、伤残补助金、伤残津贴等费用由政府社会保险机构按规定进行赔偿，不仅大大减轻了企业因为工伤引起的负担，而且使员工的切身利益得到更好的保障。
5、生育保险的好处：
生育保险单位帮你交个人不用承担费用，在连续缴纳生育保险1年后，生孩子住院的花费由国家报销。