社保对于我们每位职工的重要性不言而喻，它是国家给予我们每位公民的一项生活保障，据了解目前全国已有近10亿人参保，离全民参保的时代已经不远了，可见社保对我们的重要性。作为一名上海职工，今天小编就和大家谈谈上海社保办理的一些注意事项。
首先要明白单位为职工缴纳的社会保险包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，其中，工伤保险和生育保险职工个人不承担。而且参加工作的，按进单位首月全月工资性收入确定月缴费基数。超过上年度全市职工月平均工资300%以上的部分不作为缴费基数;低于上年度全市职工月平均工资60%的，以上年度全市职工月平均工资60%为缴费基数。缴纳社保的比例如下图所示：
接下来我们将社保分开具体谈谈：
先说养老保险，养老保险是社会保险五大险种中最重要的险种之一。参保人员未达到待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险关系并办理退保手续(出国、出镜定居;死亡情形除外)。若跨省市就业的，可按规定办理养老保险关系转移手续。上海养老保险最少要累计交满15年，到达退休年龄时才能申请按月领取养老金。如果养老保险中途断缴了，是可以补续的，且不用重新计算累计缴交年限，但是会影响你退休后的待遇，间断缴费几年基础养老保险金的计发比例就会少几个百分点。所以还是谨慎选择哦。外地户籍如需在上海办理退休手续，需要同时满足以下三个条件：
1、在上海缴纳社保累计满10年。
2、在上海和外地总共缴纳社保累计满15年。
3、到达退休年龄时社保关系在上海。
其次是生育保险，上海生育保险缴费满1年可以享受正常生育津贴，不满一年只能享受最低标准。生育险报销只是报销生孩子的费用，和其他一些营养补贴、生育津贴之类，产检的费用是不包括在里面的。除了在职妇女，还有以下两种情况有可以享受生育保险待遇：
1、具有本市城镇户籍的非正规就业劳动组织人员，参加本市城镇社会保险并按规定建立了个人账户的;
2、具有本市户籍的失业妇女，从业时按规定参加本市城镇职工生育保险并建立了个人账户的。
再说医疗保险，医疗险也是比较重要的一项，随时可以用，看病买药都比较方便。养老险和医疗险都是可以累计的，医保卡中的资金不会清零，只会冻结，重新缴费后，次月就可以恢复使用。医保断了，医保待遇从下个月起就停了，重新交还是可以报销的。就医不带卡不能报销。到定点医疗机构就医，必须出示医保卡。交费时，将社保卡和缴费单据一起交给结算人员。缴纳个人自付、自费部分费用。整容、减肥、增高、近视矫正、不孕不育、性功能障碍、精神疾病，以上这些医疗费用，不在医保报销范围内。
然后是失业保险，只有具备下列条件的失业人员才可以领取：
1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
2、非因本人意愿中断就业的;
3、已办理失业登记，并有求职要求的。
工伤保险可以在工作时保障我们的安全，工伤险主要适用于工作的时候或者上下班的这个时间段。工伤有时效性。如果你出了工伤，必须马上报告单位，最迟也不要超过1个月，否则处理起来会很麻烦。
最后还有住房公积金，购买新建普通住房的贷款年限最长不超过30年，个人贷款最高额度为50万，家庭最高为100万元。补缴补充公积金的可增加个人可增加10万，家庭可增加20万。可以用来购买上海范围内的房子：
1、购买首套房时住房公积金既可以提取出来支付购房首付;
2、也可以用于偿还贷款;
3、还可支付房租。
动用方式包括购房一次性提取和偿还购房贷款本息。购房发票6个月内有效期内(发证之内)可以办理购房一次性提取，上海目前有两种偿还贷款本息的方法：
1、采用一次性还款法，委托人每年只可提取一次住房公积金用于还贷;
2、采用逐月还款法，委托人每月可提取住房公积金用于归还当月住房贷款本金和利息。
阅读以上内容之后，你是否对上海社保办理有一个充分的认识呢?想了解更多相关资讯，还请继续关注轻松保。