失业保险是保障职工在失业期间拥有最基本的保障。2017年失业保险领取条件有哪些？其标准是怎样的？用人单位为职工缴纳失业保险一年以上，非本人意愿中断就业、终止劳动合同的可领取失业保险金。
轻松保小编整理了关于2017年失业保险领取条件、标准的相关信息，希望能够对您有所帮助！
2017年失业保险金领取条件
1、失业前用人单位已经为职工缴纳失业保险一年以上；
2、非本人意愿中断、解除、终止劳动合同；
3、失业人员已经按照相关规定进行失业登记；
4、失业人员要有求职要求，愿意接受相关培训；
5、失业人申请失业保险金需6个月以内。
2017年失业保险金领取标准(以北京为例)
1、职工缴纳失业保险1年以上不满5年的，领取标准为782元；
2、职工缴纳失业保险5年以上不满10年的，领取标准为809元；
3、职工缴纳失业保险10年以上不满15年的，领取标准为836元；
4、职工缴纳失业保险15年以上不满20年的，领取标准为863元；
5、职工缴纳失业保险20年以上，领取标准为891元；
6、失业人员领取失业保险金12个月后，次月领取失业保险金为782元；
7、农民合同制工人领取失业保险金为618元。
2017年失业保险金领取期限
1、失业保险缴纳1年以上不满2年，领取期限为3个月；
2、失业保险缴纳2年以上不满3年，领取期限为6个月；
3、失业保险缴纳3年以上不满4年，领取期限为9个月；
4、失业保险缴纳4年以上不满5年，领取期限为12个月；
5、失业保险缴费累计5年以上的，每月增发一个月的保险金，领取期限不能超过24个月。
2017年失业保险金领取材料
1、劳动手册；
2、失业保险登记表(首次申领时用)；
3、失业保险金申领表；
4、身份证；
5、与用人单位解除、终止劳动关系的证明；
6、失业保险金缴纳手册；
7、失业保险缴费证明；
8、1张1英寸近照；
9、实名制银行结算户存折。
2017年失业保险金领取流程
1、职工与用人单位解除劳动关系，15天内用人单位将为失业职工相关材料送到失业保险管理中心。
2、职工与用人单位解除劳动关系后60日内，携带身份证及相关材料到失业保险管理中信办理失业登记。
3、失业登记完成后，职工办理失业保险金领取手续，并选择银行发放。
4、失业人员需要每月向失业保险管理中心如实报告求职经历、就业状态和培训情况。