失业保险是保障职工在失业期间拥有最基本的保障。2017年失业保险领取条件有哪些?其标准是怎样的?用人单位为职工缴纳失业保险一年以上,非本人意愿中断就业、终止劳动合同的可领取失业保险金。
轻松保小编整理了关于2017年失业保险领取条件、标准的相关信息,希望能够对您有所帮助!
2017年失业保险金领取条件
1、失业前用人单位已经为职工缴纳失业保险一年以上;
2、非本人意愿中断、解除、终止劳动合同;
3、失业人员已经按照相关规定进行失业登记;
4、失业人员要有求职要求,愿意接受相关培训;
5、失业人申请失业保险金需6个月以内。
2017年失业保险金领取标准(以北京为例)
1、职工缴纳失业保险1年以上不满5年的,领取标准为782元;
2、职工缴纳失业保险5年以上不满10年的,领取标准为809元;
3、职工缴纳失业保险10年以上不满15年的,领取标准为836元;
4、职工缴纳失业保险15年以上不满20年的,领取标准为863元;
5、职工缴纳失业保险20年以上,领取标准为891元;
6、失业人员领取失业保险金12个月后,次月领取失业保险金为782元;
7、农民合同制工人领取失业保险金为618元。
2017年失业保险金领取期限
1、失业保险缴纳1年以上不满2年,领取期限为3个月;
2、失业保险缴纳2年以上不满3年,领取期限为6个月;
3、失业保险缴纳3年以上不满4年,领取期限为9个月;
4、失业保险缴纳4年以上不满5年,领取期限为12个月;
5、失业保险缴费累计5年以上的,每月增发一个月的保险金,领取期限不能超过24个月。
2017年失业保险金领取材料
1、劳动手册;
2、失业保险登记表(首次申领时用);
3、失业保险金申领表;
4、身份证;
5、与用人单位解除、终止劳动关系的证明;
6、失业保险金缴纳手册;
7、失业保险缴费证明;
8、1张1英寸近照;
9、实名制银行结算户存折。
2017年失业保险金领取流程
1、职工与用人单位解除劳动关系,15天内用人单位将为失业职工相关材料送到失业保险管理中心。
2、职工与用人单位解除劳动关系后60日内,携带身份证及相关材料到失业保险管理中信办理失业登记。
3、失业登记完成后,职工办理失业保险金领取手续,并选择银行发放。
4、失业人员需要每月向失业保险管理中心如实报告求职经历、就业状态和培训情况。