江苏社保月缴费基数下限标准7月提至2564元
各地可有条件调整；上限标准首次限高
昨天，江苏省2013年度社会保险有关基数正式出炉。江苏省省人社厅规定，参保人员的月缴费基数下限将从去年度的2299元提高到2564元，上限则提高到12820元。此外基础养老金的计发基数也将提高，这意味着养老金等社保待遇也相应提高。据悉，新标准将于7月1日起执行。社保缴费基数涉及到养老、医疗、生育、工伤等五项保险的月缴费标准，以城镇企业职工养老保险为例，截至去年底，全省有1700多万人参保。现代快报记者 项凤华
月缴费工资下限增265元
一般情况下，参保职工按照自己的实际工资收入作为社会保险缴费基数，按相关比例每月缴纳各项保险的参保费用。但是，工资收入较低和太高的参保职工，则要按照人社部门每年公布的缴费基数下限和上限作为自己的缴费基数。
而社保缴费工资的上限和下限，跟统计部门公布的全省上一年度城镇非私营单位在岗职工月平均工资相挂钩。昨天，省人社厅下发通知，省统计局公布的江苏省2012年全省城镇非私营单位在岗职工平均工资为51279元(全省城镇非私营单位在岗职工平均工资情况表见附表)。据此，今年社保缴费基数就有了新的参考标准。
企业职工基本养老保险参保人员缴费工资的上下限：参保人员月缴费工资的上限按2012年全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资的300%确定为12820元，比2012年度涨了1323元。
省人社厅有关负责人介绍，和往年相比，今年的缴费上限有所变化，高于全省在岗职工平均工资的地区，不再以当地在岗职工平均工资的3倍为上限，而是以全省在岗职工平均工资的3倍为上限。但去年度的缴费上限数额已高于12820元，仍可继续将去年的上限标准作为今年的上限。“对南京等苏南地区来说，上限是限高了。”