青岛社平工资提高 社保缴费基数要补收1-5月差额 5月31日,青岛市2013年在岗职工平均工资对外公布,月平均工资3557元,比2012年增加了440元。6月3日,记者从市人社局了解到,根据政策规定,2014年度1月至5月的企业社保缴费基数差额补收工作将启动,提醒灵活就业人员,这个月参保代扣银行卡里要多存点钱。
“青岛在岗职工平均工资涨了 ,我们的社保基数又要涨了吧?”前几天,2013年度青岛市在岗职工平均工资一公布,就有市民向记者咨询。记者从市人社局了解到,2014年度月社保缴费基数,以2013年月平均工资为基准,由于今年1月至5月期间,2013年社平工资尚未发布,所以暂时按照2012年数据计算。
根据政策规定,社保缴费基数要补收1月至5月的差额,即2014年申报的个人月工资水平低于2013年的60%(2134元),高于2012年的300%(9351元)的企业参保职工,以及全市灵活就业人员均在本次调整补收范围内。不过,企业在职职工的差额补缴工作,无需个人办理。
基数提高后,企业和个人要多支出多少钱呢?市南区一家企业的姜女士介绍,单位缴费部分,今年按3557元的60%来缴就是最低标准了,工伤按最低0.7%的标准,一名员工五项保险缴齐,需要634元,而去年555元就够了;个人缴费部分,去年每月交196.35元,现在需要交224.07元。