工伤新规最新消息：最高法明确新规将于9月1日起施行
《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》发布，《规定》细化了工伤认定中的“工作原因、工作时间和工作场所”“因工外出期间”以及“上下班途中”等问题，还对双重劳动关系、派遣、指派、转包和挂靠关系等5类特殊的工伤保险责任主体做了明确规定。 ...
合肥工伤保险认定办理及参保指南
合肥工伤保险认定办理指南 工伤认定标准 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; 2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到...
宝鸡工伤保险认定办理
宝鸡工伤保险认定办理指南 工伤认定标准 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事...
工伤认定：上下班途中时间路线合理可算工伤(图)
——最高人民法院出台的《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》9月1日起施行。该规定就工伤保险认定等内容进行了细化，突出保护了劳动者的合法权益。 规定细化了工伤认定中的“工作原因、工作时间和工作场所”“因工外出期间”以及“上下班途中...
农民工工伤认定条件及办理时所需的资料
农民工到建筑工地工作最为担心的事，就是工伤保险问题，能够办理工伤保险为自己的工作提供必要的基本保障。农民工工伤保险如何办理呢？工伤保险费率是多少？ 轻松保小编整理了关于【农民工工伤保险如何办理？】的相关信息，希望能够对您...
沈阳工伤认定有什么标准?
沈阳工伤认定办法 沈阳工伤认定有什么标准?有哪些情形是不得认定为工伤或者视同工伤? 轻松保小编整理了关于沈阳工伤认定有什么标准?的相关信息，希望能够对您有所帮助！ 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一...
工伤保险政策解答十问
1、工伤保险的覆盖范围是什么? 根据《工伤保险条例》(国务院令586号)规定，我国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户应当参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费...
北京市企业劳动者工伤报告和工伤认定办法全文
北京市企业劳动者工伤报告和工伤认定办法 各区、县劳动和社会保障局，各局、总公司，计划单列企业，中央在京企业，军队在京企业： 根据《北京市企业劳动者工伤保险规定》(北京市人民政府令1999年第48号)，我局制定了《北京市企业劳动者工伤...
超龄员工可以领到工伤保险赔偿吗?超龄员工的工伤认定及待遇补偿
轻松保小编整理了关于【超龄员工的工伤认定及待遇补偿】的相关信息，希望能够对您有所帮助！ 本文所称的“超龄人员工伤”是指离退休人员和超过法律规定退休年龄的人员，因工作受伤或患职业病，能否进行工伤认定或视同工伤，工伤被认定后，工伤待遇如何补偿问题。 ...